與新上司的相處之道:馬上讓他對你另眼相看
無論你是否喜歡原來的上司,一旦換了新的上司,壓力一定很大,而且你可能得花上相當的時間才能適應他。你得經歷激動、緊張、恐懼、尷尬,甚至自我懷疑等各種情緒。不過別擔心,只要有耐心,並足夠冷靜,你就會適應新舊上司的轉換。多給自己一些鼓勵,再加上一點小技巧,你定會和新上司相處愉快。
秘笈1:讓新上司有足夠的時間和空間來適應工作。大部分時候,員工都非常迫切地想馬上知道關於新上司的一切,但這麼做很容易給他帶來壓力。先別著急,等上三四個星期之後,當所有的事情都塵埃落定了,就是你了解新上司的時刻了。
秘笈2:時不時提醒自己一下,上司還是初來乍到,千萬不要跑到以前的上司那大吐苦水。保持你的中立態度,不要抱有任何不當的期望。
秘笈3:接受一個現實——你的工作可能會有所改變。如果你能把現在的工作當成一件全新的任務來嘗試就更好了,假裝你自己也是初來乍到的新進員工,把文件櫃重新整理一下,讓自己每天都以最佳的狀態迎接工作。
秘笈4:做個優秀的觀察者。完成工作之餘,多注意一下新上司的一些舉止行為、交流方式、對待員工下屬的態度,以及對一些狀況的反應等等。
秘笈5:挑個合適的時間與新上司好好談談,比如他對你的工作有何期望等等。在談話之前先把你準備問的問題列出來,去的時候別忘了帶上筆和記事本。這樣做會讓新上司覺得你很專業。
秘笈6:主動完成工作,在一些小事上應該主動幫忙。不過要小心,如果是件要花費很多時間的艱鉅任務,你的主動幫忙在新上司眼裡搞不好會成了拍馬屁。
秘笈7:經常檢視自己的工作是否符合新上司的期望,有沒有需要改進或者改正的地方。
秘笈8:尊重新上司的意願,不要輕易冒犯他。
秘笈9:如果需要的話,幫助你的同事來適應新上司,可以給他們一些建議,並多聽聽他們的抱怨。不過要注意的是,千萬不要讓這種交流變成了謠言散步的源頭。