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勞退基金去年大賺659億元，其中新制基金賺了408億元，若以目前567.4萬餘勞退新制帳戶估算，平均每位勞工帳戶帳面上可分配7155元，是8年來次高，僅次於98年的1萬156 元。

勞退新制94年上路，雇主每月提撥勞工薪資6%入帳戶，勞退新制基金交由勞退監理會投資運用，每年分配盈餘，但保證最低二年定存利率。若當年度收益未達二年定存利率，由國庫撥補。

勞退基金收益確定後，勞保局會在每年3月進行分配，勞工可從帳戶內查詢。

從勞退新制94年上路後，因為勞退監理會96年才成立，新制基金才開始投資運用，因此在此之前勞工帳戶只能以最低二年定存保證利率分配，約數百元。

自97年以來，隨著國際景氣波動，每年投資效益高低不同，勞工帳戶收益分配也大不同。97年因有金融海嘯，100年受歐債全球股災，新制基金收益都是負數，必須由國庫補貼最低保證收益；最好成績是98年金融海嘯過後大反彈，當年新制基金大賺，平均每位勞工可分配1萬元以上。

101年新制基金賺406億元，以目前勞退新制567萬戶計算，初估每位勞工帳戶約可分得7155元，僅次於98年。