六大壽險徵才 國泰月薪最高四. 九萬

六大壽險徵才 國泰月薪最高四. 九萬

壽險業今年大舉招募業務部隊，包括國泰、富邦、新光、中壽、台壽及三商美邦人壽
等六大壽險業者，今年業務人力增員目標突破二. 五萬人。壽險業為招募新人，紛紛
推出「財務補助計畫」。

富邦人壽今年業務人力增員目標達六千八百人，居業界之冠。富邦人壽總經理陳俊伴
說，富邦過去幾年，年年增員六千多人，業務人力已經大舉年輕化，目前業務人員平
均年齡約三十歲左右。

國泰人壽今年業務人力增員目標也高達六千人。國泰針對大學畢業生提供財務補助計
畫，每月最高財務補助二. 五萬元，若業績達到標準，平均月收入有三萬六千元；若
業績更好，平均月收入更高達四萬九千元，最長將補助十三個月。


三商美邦人壽也表示，已有業務人力一. 三七萬人，今年希望淨增加約一千三百人，
為吸引人才，推出鳳翔菁英培訓專案，通過證照考試並達到業績，可獲一. 五萬到三
萬不等補助。

台灣人壽今年業務人力增員目標思三千人，推出「新秀專案」，對新人提供六個月財
務補助，符合條件者，可領取一. 五萬到二萬元。

新光人壽今年增員目標為三千一百人，新光表示，該公司的新人財補計畫，提供符合
條件者二十四個月、保障薪二萬元。

中國人壽資深副總經理張炯銘也表示，今年增員目標三千八百七十人，並提供新人財
補津貼九個月，並提供超過兩百二十小時以上的在職培訓課程。