人脈勝於能力

人脈勝於能力

美國史丹佛研究中心曾經發表過一份調查報告，
結論中指出：一個人賺的錢，百分之十二點五來自知識，
百分之八十七點五來自人脈。

也有人說：「三十歲以前靠專業知識賺錢，
三十歲以後靠人脈關係賺錢。」
這些都說明了人脈在一個人的事業中起著巨大作用，
甚至可以改變和左右一個人的命運。

或許很多人都產生這樣一個疑問：成功到底靠的是什麼？
是能力還是人脈，還是兩者都有？
其實能力和人脈對於事業成功的影響，
總的來說有三個方面：
第一種，有能力，沒有人脈。
一輩子不可能有多大的出息，因為沒有人知道你有能力，
你的能力也無法得到發揮。

第二種，有人脈，沒有能力。
照樣能生存，畢竟這個社會靠人脈關係吃飯的人還是有的。

第三種，既有能力，又有人脈。
就會產生這樣的結果：一分的耕耘，數倍的收穫。

這說明了什麼問題？能力重要，人脈更加重要。
從某種程度上來說，人脈勝於能力。

現代社會的發展已經顯示，
在技術、資金、人力資源這生產力三要素中，
人力資源的重要性越來越凸顯，
人們對人力資源重要性的認識也越來越深刻。

在實際生活和工作中，
人脈交往承載了反映感情、面子、利益、
地位等諸多要素的內容，任何一個要素考慮不周，
都會影響交往效果，影響雙方的關係。

所以，交往既是一個非常重要的事，
又是一個難以把握的事。
搞好人脈關係、累積人脈資源，
是每一個想成功的人必須考慮的頭等大事。

在追求事業成功和幸福生活的過程中，
人脈起著非常重要的作用。
如果說血脈是人的生理生命的支援系統的話，
那麼人脈則是人的社會生命的支援系統。

要想成功，就一定要營造一個成功的人脈關係，
從而為自己積累豐富的人脈資源。
在這個競爭的時代，
單純地依靠學歷、能力、智慧、機遇等來提升我們的優勢，
顯然是遠遠不夠的。
只有在這些因素的基礎上借助人脈的力量，
才能走出低迷的狀態，重獲生機！

我們認為，成功的過程，
就是一個不斷地累積與維護人脈資源的過程。

人脈資源的多少，決定了成功的程度。
世界著名人脈關係專家
哈威．麥凱說過：
「我所認識的全世界所有的成功者，最重要的特徵是：
創造人脈，維護人脈。」
因此，我們需要掌握一些締造人脈的經驗和技巧。

本文摘錄自:不要一個人吃飯：教你從零開始做人脈