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每天晚走三十分鐘,掌握職業主動權

每天晚走三十分鐘,掌握職業主動權

每天晚走三十分鐘,掌握職業主動權



當上司對這類部屬解釋工作目標的時候,他們點頭如搗蒜,滿口答應,好似對工作目
每個人生來都是一樣的普通,偉大與平凡的差別在於後天的努力。職場上同樣如此,
從初涉職場的菜鳥到遊刃有餘的職業經理人,靠的是日複一日的努力與拼搏。這樣的
努力與拼搏其實也很簡單,誠如每天晚走的三十分鐘。每天晚走三十分鐘,多一些錘
鍊,多一些折磨,才能提升自我,掌握命運的主動權。

跨出成功第一步,每天晚走三十分鐘

三十分鐘可以做什麼,三十分鐘可以聽幾首喜歡的音樂,三十分鐘可以翻閱一份雜誌
,三十分鐘可以澆幾盆花,三十分鐘可以和同事簡單地交談……三十分鐘可以做很多
事,但是,多數人可能未曾想到過:每天晚走三十分鐘,是跨出成功的第一步!

也許,你還在抱怨:「為什麼我的薪水三年都沒漲過?」也許,你還在憤憤不平:「
憑什麼提拔他,卻不升我的職?」可是,你是否注意到,是誰每天下班的鐘聲一響起
,走得比誰都快,五點鐘下班,絕不會五點○一分才走!

我們總是不願多付出一點,對工作能躲則躲,對任務藉口連連!究竟是成功太難,還
是自己太懶,恐怕連自己也未必能說得清。俗話說,「一分耕耘,一分收穫」,也就
是說耕耘與收穫是成正比的。要想比別人取得更多的成就,唯一的方法就是比別人晚
走一會兒、多做一點。

德尼斯最早開始在杜蘭特的公司工作時,只是一個很普通的職員,但現在他卻成為了
杜蘭特先生最得力的助手,成為一家分公司的總裁。他如此快速地得到提升的原因就
是他總是設法使自己下班後晚走一會,工作上多做一點。

「我剛來杜蘭特公司工作時,我發現,每天大家都已下班後,杜蘭特依舊會留在公司
工作到很晚,於是我決定自己也留在公司裡。是的,誰也沒有要求我這樣做,但我覺
得我應該留下來,在杜蘭特先生需要時給他提供幫助。」

「杜蘭特先生在工作時經常找文件和列印材料,最開始他都是親自做這些工作。後來
他發現我時刻在等待他的吩咐,於是他讓我代替他去做這些工作……」

杜蘭特之所以讓德尼斯為他工作,就是因為德尼斯比別人多留在辦公室一會兒,使杜
蘭特隨時可以見到他。儘管德尼斯並沒有多獲得一分錢的報酬,但他獲得了更多的機
會,讓老闆認識了他的能力,從而也為自己的晉升創造了條件。

每天晚走三十分鐘,不僅僅在於能在上級面前樹立良好的形象,更在於能在這三十分
鐘之內多做一些事情。也許你分內的工作已經做完了,對於分外的工作,也許本不該
我們做,而我們做了,這就是機會。不但如此,還要學會接受老闆交給我們的一些「
額外」工作,並出色地完成。這樣可使自己在老闆面前升值,還會使自己變成老闆不
可取代的幫手。

上班時間每個人都在忙碌著自己的事情,很少關注能為公司多做一點事,不妨下班後
晚走三十分鐘,看看是否有需要自己做的分外的事情。這樣日久天長,你不僅把自己
分內的工作做好了,還獲得了一些額外的能力。一個畢業不久的大學生說得好:「要
在關鍵時刻脫穎而出,就要平時比別人多走幾步路。」下班晚走三十分鐘,是一種行
動,更是一種態度。

首先,當我們有了「每天為公司多做點事」的習慣時,我們已經比周圍的人具有了一
定的優勢,無論在哪一個公司,都會有我們的一席之地。

其次,我們要想使自己的能力得到提升,多做一點事是最好的辦法。如果我們在做分
內事的同時為公司多做一點,則不但能顯示出勤奮的美德,還能提升我們的工作能力


我們要創造一般的成功,付出一般的努力就夠了,但我們要成為傑出的人才,就得比
別人多付出幾倍的努力,因為多倍的努力意味著多倍的收穫。

當達倫的很多同學和同齡人還在為頻繁地跳槽而煩惱不已時,達倫已經順利地完成了
由低級白領到高級白領到金領的過渡,儼然是一位職場成功人士。如今的他,事業、
金錢、家庭一樣也不缺,更令人羨慕的是,他的成功並不是以犧牲自己的健康和情趣
、犧牲與家人享受天倫幸福才獲得的。他成功的秘訣很簡單,只是從容淡定地比別人
每天多付出了一點點,就把事業、金錢和美譽盡收於囊中。

當別人向他請教其中奧秘時,達倫的回答是:「秘訣極其簡單,換來這份從容淡定的
是每天下班後晚走的三十分鐘。」

當達倫初入職場時,達倫也和許多人一樣,每天一下班就準時離開,但總感覺手頭上
的事情永遠做不完,結果業餘愛好也丟了,人也疲乏得要命,業績還差強人意。有一
天,從事了一輩子管理工作的父親知道了達倫的困惑後,便對他說:「你能不能試一
試,每天下班後晚走三十分鐘?」乍聽父親的話,達倫並未完全理解,但他決定試一
試。

第二天下班鈴聲響之後,達倫沒有像往常一樣匆匆離開,而是在辦公室裡多留了三十
分鐘,他先把一天的工作小結了一下,看看有沒有遺漏的或不周到的地方,再簡單地
做了一下明天的工作安排。第二天上班時,由於有了前一天的總結和計劃,達倫的工
作出奇的順利。

從此以後,每天下班後,達倫都要在辦公室多留三十分鐘,而不是像有些同事那樣,
下班鐘聲一響,就像兔子一樣迅速離開。如果上班時間的工作還沒有完成,他會繼續
將工作做完;如果一天的工作都順利完成,他還會作一下總結,並為明天的工作做一
個計劃。有時候,他也會利用下班後的這段短暫的時間,找優秀的同事交流交流,也
會和上司溝通溝通。

就這樣,達倫每天都堅持晚走三十分鐘,雖然這點時間看起來微不足道,但長期堅持
下來後,它給達倫帶來的好處是極大的。由於每天下班後他總能對自己一天的工作作
一個很好的總結,為明天的工作做一個可行的計劃,所以他總能有條不紊地出色地完
成本職工作。另外,他還會利用這三十分鐘多做一些事情,這使得老闆對他的印象特
別好。結果,這每天晚走的三十分鐘,使達倫獲得了比別人更快的提拔、更多的薪酬
和更好的前程。

三十分鐘,一頓午餐的時間;三十分鐘,一次短聊的時間。每天都有數不清的三十分
鐘,你也不妨像上述故事中的達倫一樣,每天晚走三十分鐘,利用這段時間多做一些
,並堅持下去,你將會有意想不到的收穫。
總而言之,要想有效利用時間,最大的訣竅就在於能夠善用下班後的半個小時,解決
一些瑣碎的事情,為明天的工作做好充分的準備,這對於我們來說有著非凡的意義。

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